NHL feiert Internationalen Frauentag, Gender Equality Month

NEW YORK/TORONTO-- Die NHL und die NHLPA feiern den Internationalen Frauentag und den Gender Equality Month in diesem März, indem sie die Geschichten der Frauen erzählen, die den Sport für die nächste Generation voranbringen.

In der NHL und ihren 32 Klubs sind fast 100 Frauen in den Bereichen Eishockeybetrieb, Spielerentwicklung sowie Gesundheit und Sicherheit der Spieler tätig. Diese geschätzte Gruppe von Frauen sind Scouts, Trainerinnen für Spieler- und Eislaufentwicklung, Datenwissenschaftlerinnen und Analytikerinnen, Diätologinnen und Ernährungsberaterinnen, Ärztinnen und Medizinerinnen.
Die diesjährigen Feierlichkeiten fallen in eine bedeutsame Saison für Frauen im Eishockey, angefangen mit Katie Guay, die am 16. Oktober die erste weibliche Offizielle in der American Hockey League (AHL) wurde. Auf ihr historisches Debüt folgten neun weibliche Offizielle, die ebenfalls ihr AHL-Debüt gaben, die meisten in der Geschichte des Eishockeysports. Alle zehn Frauen nahmen am Officiating Exposure Combine der NHL und/oder am Mentorship Program 2020/21 der NHL und der NHL Officiating Association teil.
"Frauen haben in dieser Saison auf und neben dem Eis entscheidende Fortschritte gemacht. Nach Guays historischem Debüt begrüßten die Vancouver Canucks mit Émilie Castonguay und Cammi Granato zwei Assistant General Managerinnen; als Präsidentin der Montreal Canadiens wurde die Französin Margaret Belanger die erste Frau im Vorstand des Clubs in seiner 104-jährigen Geschichte; und vor kurzem haben Ali Murdock und Francesca Ranieri bei der NHL Stadium Series 2022 Geschichte geschrieben, als beide Frauen im Rahmen ihrer Arbeit mit der Eiscrew gleichzeitig das Eis wieder aufbauten", sagte Kim Davis, NHL Senior Executive Vice President, Social Impact, Growth Initiatives & Legislative Affairs. "Die Kraft des Geschichtenerzählens und die Stärkung der Frauen im Eishockey gibt uns die Möglichkeit, die Gleichstellung der Geschlechter in jeder Dimension des Sports zu fördern, vom Eis über die Tribünen bis hin zum Front Office."

"Im vergangenen Jahr gab es eine Reihe von Neuerungen für Frauen in unserem Sport, was uns noch mehr Grund gibt, heute den Internationalen Frauentag und den Gender Equality Month im März zu feiern", sagte Maria Dennis, NHLPA-Direktorin of Player Health and Safety & Associate Counsel und Vorsitzende of the NHL/NHLPA Female Hockey Advisory Committee. "Die NHLPA setzt sich dafür ein, die Beteiligung von Mädchen und Frauen an den verschiedenen Möglichkeiten, die unser Sport bietet, zu erhöhen. Im Rahmen unserer gemeinsamen Arbeit mit der NHL im Beratungsausschuss für Fraueneishockey haben wir dazu beigetragen, Programme zu implementieren, die diese Verpflichtung erfüllen - von frauenspezifischen Lernprogrammen bis hin zum NHL/NHLPA Female Hockey Ambassador Program, das Anreize für NHL-Clubs schafft, mehr Frauen einzustellen. Die vielen Leistungen einzelner Frauen in unserem Sport können von uns allen gefeiert werden, wobei wir uns bewusst machen, wie wichtig die Vertretung von Frauen ist. Wenn mehr Menschen sehen, dass Mädchen und Frauen auf allen Ebenen des Spiels erfolgreich sind, werden sie glauben, dass sie selbst solche Ziele erreichen können."
Anlässlich des heutigen Internationalen Frauentags wird die NHL eine Frau aus allen 32 NHL-Klubs herausstellen, um die verschiedenen Rollen und Verantwortungsbereiche zu zeigen, die Frauen im heutigen Sport einnehmen, darunter im Front Office, im Eishockeybetrieb, in der Datenanalyse und in der Eishockey-Jugendförderung. Außerdem wird die Liga die zahlreichen Eishockeyreporterinnen und -senderinnen würdigen, die seit den 1970er Jahren Barrieren abgebaut und den Weg für Frauen in den heutigen Sportmedien geebnet haben.
Hockey is for Everyone™ ist eine Initiative der NHL und der NHLPA, die darauf abzielt, den Eishockeysport auf dem Eis, in den Umkleidekabinen, in den Vorstandsetagen und auf den Tribünen als einen Sport der Inklusion zu etablieren. Die Initiative umfasst wichtige Festmonate - Black History Month (Februar), Gender Equality Month (März), Earth Month (April), Asian & Pacific Islander Heritage Month (Mai), Pride Month (Juni), Hispanic Heritage Month (September) und Hockey Fights Cancer (November). Um sich an der Diskussion zu beteiligen, verwenden Sie die Hashtags #NHLGenderEquality und #HockeyIsForEveryone. Weitere Informationen finden Sie unter
NHL.com/GenderEquality
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